办公室冠状病毒预防方案

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由于冠状病毒大流行，限制措施变得更加灵活，许多公司正在考虑重返办公室。 显然，在健康和安全方面必须采取一系列措施。这里的问题是：这些措施是什么以及必须遵守哪些规定？目前，因冠状病毒而被隔离后返回办公室最相关的是两份文件： 卫生部工作场所良好做法指南。 西班牙办公协会关于重返工作岗位的文件。 让我们看看它们的组成以及它们如何澄清返回办公室的情况。 目录 工作场所良好做法指南（卫生部） 西班牙办公协会关于冠状病毒危机后重返工作岗位的文件 一家公司在冠状病毒危机期间制定返回办公室书面协议的示例 由于冠状病毒，办公室从禁闭到“新常态”的转变 免费试用 Factorial 软件 工作场所良好做法指南（卫生部） 本事工指南涉及很多要点，但在这里我们仅详细介绍与冠状病毒大流行期间返回办公室相关的内容。 1. 工人安全 将规划工作中心的任务、出入口，以便工人能够保持建议的 2 米安全距离。公共区域也将保持这种人际距离，因此容量将受到限制。 其他指南： 当工作组织程序无法避免或充分限制风险时，公司必须提供个人防护装备。 当工作场所不允许正常轮班时保持人际距离时，将努力错开工作时间。 办公室将提供水醇凝胶、肥皂和一次性纸巾。 使用卫生部授权的产品将承担强化卫生任务。 企业必须拥有充足的防护物资，特别是手套和口罩。 时间控制电子书 2. 对企业的健康建议 将避免共享设备。如果必须这样做，则必须在使用前后进行消毒并洗手。

更多推荐： 不要触摸眼睛、鼻子和嘴巴。 经常用肥皂和水或水醇凝胶洗手至少 40 秒，尤其是在咳嗽、打喷嚏或触摸可能被污染的表面后。 如果咳嗽和打喷嚏，请用肘部内侧或一次性纸巾遮住鼻子和嘴巴，并立即将其扔进封闭的垃圾桶。 3. 卫生措施 每天 电话数据 定期通风至少 5 分钟。要加强物体表面、空气过滤器的清洁，提高空调系统的通风水平。 每个班次必须清洁每位员工使用的工作区域。清洁人员将佩戴一次性口罩和手套。 西班牙办公协会关于冠状病毒危机后重返工作岗位的文件 西班牙办公协会比卫生部更谨慎，表示确保公司内两米安全距离的唯一方法是让30%至50%的员工返回办公室。其余人将继续远程办公。使用人力资源软件，远程办公不会造成困难，因为它允许电子签名、时间控制等。 他们还建议返回办公室的四个阶段。 1. 工作人员纳入办公室的阶段 第一阶段： 40岁以下、无病史或危险病症的工人。 第二阶段： 40岁至60岁无慢性病的员工。 第三阶段： 60岁以上无相关病变，60岁以下有病变及孕妇。 第四阶段：特别敏感的人。 该文件没有详细说明每个阶段的持续时间。 2. 公司其他健康与安全建议 在工人到达之前对建筑物进行净化。 对出现症状或与病毒有密切接触的工人进行PCR 检测。 对于其他员工，建议在成立时通过抽血进行抗体检测。 在建筑物入口和电梯内使用口罩。 会议室将限制容量至 50%。 自动售货机、餐馆、食堂、礼堂等将不开放。 如果不能保持安全距离，厕所内只能容纳一个人。 员工们将有序流动。



使用口罩、手套、消毒凝胶，并从家里带食物，因为公司不提供食物。 保持相对湿度在40%至60%之间，以避免传染。 在所有这些指导方针之后，公司如何应用这些协议。 一家公司在冠状病毒危机期间制定返回办公室书面协议的示例 CEMEX就是一个制定了重返办公室协议的公司的例子。该公司是一家致力于建筑业的墨西哥跨国公司，为全球 50 多个国家的客户和社区提供产品和服务。 例如，CEMEX建议员工分阶段返回办公室，每个阶段的持续时间为一周。他们估计，所有员工或至少大部分员工将在 6 到 8 周内返回办公室。 重新合并的第一天，根据主管的决定并取决于三个变量，50% 的员工将到达，随后每周还会有 10% 的员工加入： 每面积的容量。 避免身体接触。 灵活的旋转系统，非强制。 弱势员工将继续远程办公，访客和实习人员将被禁止。 此外，日程安排将是连续的，并且禁止已完成一天工作的工人再次进入。 CEMEX协议有好几页并且相当详细。如果您想阅读全文，请点击此处。 由于冠状病毒，办公室从禁闭到“新常态”的转变 当限制性隔离措施不存在时，我们就谈论“新常态”。因此，我们有很大的行动自由，但我们必须遵循一定的卫生和社交距离准则。 这些准则基本上是经常用肥皂和水洗手、使用水醇凝胶消毒双手、使用口罩以及人与人之间保持 2 米的距离。 我们都想恢复正常（而不是新常态）。但我们必须意识到，除非有针对冠状病毒的疫苗，否则这不会成为现实。 人力资源部门必须正确告知员工必须达到的标准以及未来将会发生的情况。 您是否希望将人力资源部门数字化以适应办公室的新常态？在 Factorial，我们希望帮助您控制员工、帮助他们工作、为整个公司进行文档管理、能够远程办公、实行轮班等等。