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工法院第八分庭驳回了一家巴士公司针对向一名司机支付 5,000 雷亚尔赔偿金的命令提出的上诉,理由是该公司线路的终点站和巴士总站缺乏卫生设施。 皮克塞尔斯 Piqsels巴士公司因不向司机提供卫生间而受到谴责 专家小组表示,鉴于缺乏对最低工作条件的尊重,该决定符合 TST 判例。司机在劳工投诉中表示,他不得不使用终点站周围小酒馆的浴室,“这些浴室除了需要付费外,也不适合使用,因为没有水可以洗手和洗澡。”卫生纸”。只有工会才能制定《劳动法》和《民法》。基于这一理解并基于自由探索私有财产的权利,里约热内卢法院特别机构于本周一(14/12)宣布第 8,672/2019 号州法违宪。
123RF TJ-RJ 123RF表示,停车场可以 WhatsApp 数据 根据自己的意愿组织活动 该规则要求停车场维持相同数量的人工服务站和电子站。 州代表亚历山大·弗雷塔斯(Novo)和雷南·费雷里尼亚(及巴西购物中心协会(Abrasce)表示,该规定侵犯了停车场的经营权。此外,它还涉及只能由欧盟监管的劳工和民事事务。 今年 2 月,TJ-RJ 颁布了暂停该规则的禁令。在对案情的判决中,该案的报告员卡蒂亚·玛丽亚·德·保拉·梅内泽斯·蒙纳拉特法官指出,该法律只能由工会提出,因为它涉及劳动法和民法。

此外,法官强调,该规则不适当地限制了财产权的行使。 代表亚历山大·弗雷塔斯(Alexandre Freitas)赞扬了这一决定,但对这样的规则在没有重大挑战的情况下获得批准感到遗憾。 “令人遗憾的是,即使在《经济自由法》获得批准之后(该法恰恰强调了立法机构负责任地观察其提案的经济影响的必要性),此类法律仍然很容易且毫无保留地获得批准。每当里约热内卢立法机关坚持批准这样的违宪规则时,我们都会上诉。”废除强制停车场平等人力和电子服务的法律。
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